أعلنت شركة حمد محمد الرقيب وأولاده التجارية عن فتح باب التقديم لشغل مجموعة من الوظائف الشاغرة والفرص التدريبية لحملة شهادات الثانوية العامة والدبلوم والبكالوريوس فأعلى. تشمل هذه الفرص العمل في عدة مدن رئيسية بالمملكة العربية السعودية، وتغطي مجالات مهنية وتخصصات متعددة تلائم مختلف الكفاءات.
تفاصيل الإعلان الوظيفي
| الجهة المعلنة | شركة حمد محمد الرقيب وأولاده التجارية |
|---|---|
| المؤهلات المطلوبة | الثانوية العامة، الدبلوم، البكالوريوس فأعلى |
| مجالات العمل | المبيعات، الإدارة، الموارد البشرية، التسويق، التصميم، التقنية، الخدمات اللوجستية |
| مناطق العمل | الرياض، جدة، الخبر، الدمام، المدينة المنورة، بريدة، خميس مشيط، الهفوف |
| أنواع الفرص | وظائف بدوام كامل وجزئي، برنامج تمهير، التدريب التعاوني والصيفي |
الوظائف والفرص التدريبية المتاحة
تتوزع الشواغر الوظيفية والبرامج التأهيلية المطروحة من قبل الشركة لتشمل المسارات التالية:
أولاً: الوظائف الشاغرة
- وظيفة سائق.
- أخصائي مبيعات (كامل وجزئي).
- مسؤول إدارة الأنظمة والشبكات.
- مصمم داخلي – مبيعات (الخبر، الرياض).
- منسق توصيل.
- أخصائي مبيعات (بريدة، الخبر، الهفوف، جدة، الرياض).
- أخصائي مبيعات – آشلي الخبر.
- مشرف مبيعات (خميس مشيط).
- مشرف مستودع.
- منسق صيانة أسطول المركبات.
- أخصائي تسويق.
- مستشار Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations.
- أخصائي تنسيق وعرض منتجات (الإدارة الرئيسية).
- أخصائي مشتريات.
- أخصائي تنسيق وعرض مرئي للمنتجات.
- مصمم موشن جرافيك.
- موظف مبيعات.
- وظائف مخصصة لذوي الهمم.
ثانياً: برامج التدريب والتأهيل
- برنامج تمهير (التدريب على رأس العمل): وتشمل فرصاً بمسميات: أخصائي تلبية وخدمات لوجستية، أخصائي محتوى، عمليات الموارد البشرية، مسؤول موارد بشرية، وممثل خدمة عملاء.
- برنامج التدريب التعاوني: مخصص للطلاب والباحثين عن اكتساب خبرة عملية متوافقة مع متطلبات التخرج.
- برنامج التدريب الصيفي: يهدف لتطوير المهارات واستثمار أوقات الفراغ خلال الإجازة الصيفية.
قد يهمك:
الشروط والمتطلبات العامة
تختلف المتطلبات التفصيلية وفقاً لكل مسمى وظيفي، إلا أن الشروط العامة المحددة تتضمن ما يلي:
- الحصول على مؤهل تعليمي يتناسب مع متطلبات الوظيفة (ثانوية، دبلوم، بكالوريوس).
- امتلاك المهارات الأساسية المطلوبة لكل تخصص وخصوصاً مهارات التواصل والعمل الجماعي.
- الالتزام بالأنظمة الداخلية للشركة وجديّة العمل.
- استيفاء شروط صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) للمتقدمين على فرص برنامج "تمهير".
المزايا المهنية المتاحة
تقدم شركة حمد الرقيب للمقبولين مجموعة من المزايا التشغيلية والتطويرية تشمل:
- رواتب ومكافآت مجزية يتم تحديدها بناءً على المقابلة الشخصية والخبرات والمؤهل.
- بيئة عمل مهنية تتيح مسارات واضحة للترقي والتطور الوظيفي.
- فرص حقيقية لاكتساب الخبرة العملية وتطوير المهارات من خلال العمل المباشر والبرامج التدريبية المخصصة.
طريقة التقديم
يمكن للراغبين في التقديم على الوظائف أو البرامج التدريبية استعراض التفاصيل الكاملة وتقديم طلبات التوظيف بشكل مباشر عبر بوابة التوظيف الرسمية للشركة من خلال الرابط التالي:
رابط التقديم الإلكتروني الرسمي لشركة حمد الرقيب
الأسئلة الشائعة (FAQ)
ما هي المؤهلات المطلوبة لوظائف شركة حمد الرقيب؟
تستقبل الشركة الطلبات من حملة الشهادة الثانوية العامة، والدبلوم، والبكالوريوس فأعلى، حيث تختلف الشروط بحسب متطلبات كل مسمى وظيفي.
هل تتوفر شواغر تناسب ذوي الإعاقة؟
نعم، أعلنت الشركة عن توفير مسارات وظيفية مخصصة ومناسبة لفئة ذوي الهمم ضمن الفرص المعلنة.
أين تقع مقرات العمل المتاحة للوظائف؟
تتوزع الشواغر والفرص التدريبية في عدة مدن سعودية، من بينها الرياض، جدة، الخبر، الدمام، المدينة المنورة، بريدة، خميس مشيط، والهفوف.
خاتمة
يمثل إعلان شركة حمد الرقيب فرصة عملية مميزة للكوادر الوطنية والطلبة الباحثين عن برامج تأهيلية للدخول في سوق العمل واكتساب المعرفة والمهارات اللازمة لبناء مستقبل مهني واعد بقطاع التجزئة والخدمات اللوجستية.
📣 قناة فرصة وظيفة
أحدث الوظائف والبرامج والتدريبات يومياً عبر تيليجرام